Gismera Tierno, Eduardo

Categoría: Colaborador Asociado - Doctor de la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales (ICADE), ICADE Business School

Tras diversas experiencias como directivo en empresas multinacionales, dirijo una consultora de comunicación estratégica para destacados clientes en los ámbitos nacional e internacional, soy docente en la Universidad Pontificia Comillas, conferenciante y escritor. Tengo más de 16 años de experiencia en gestión de equipos en los sectores de comunicación, construcción, inmobiliario, servicios, concesiones y distribución. Soy capaz de expresarme en cuatro idiomas.

Contacto

Despacho: Business & Culture www.businessandculture.net

Teléfono: 609364978

Correo electrónico:

Formación académica

Doctor en Competitividad Empresarial y Territorial, Innovación y Sostenibilidad, Universidad Pontificia Comillas.

Licenciado en Derecho, Universidad Pontificia Comillas.

Áreas de Investigación

Ética Empresarial.

Comunicación.

Recursos Humanos.

Experiencia docente
El profesor Eduardo Gismera Tierno tiene 9 años de experiencia en esta Universidad, y en los últimos años ha impartido las siguientes asignaturas:
  • Business Ethics and Corporate Social Responsibility

  • Trabajo Fin de Máster

  • Dirección de Recursos Humanos

  • Ética del Político y del Funcionario

  • Ética y Responsabilidad Social de la Empresa

  • Ética financiera

  • Ética y RSE

  • Ética y RSC

  • Leadership and Change Management

  • Responsabilidad Social de la Empresa

  • La Empresa y su Entorno

  • Responsabilidad social y cultura de la empresa

  • Business Ethics and Corporate Social Responsability

Otras actividades relevantes

Escritor y Conferenciante.

Experiencia profesional

2008- Actualidad. Socio de Business & Culture Comunicación.

Ene 2003-2008 GRUPO SACYR VALLEHERMOSO.

2006-2008.- Director Corporativo de Recursos Humanos y RSC.

Responsable de Recursos Humanos para los 152 más altos directivos del Grupo en todo el mundo.

Selección, Formación, Desarrollo, Compensación y Beneficios, Relaciones Laborales y Administración de Personal, Responsabilidad Social Corporativa.

2003-2006.- Director de Selección, Formación y Desarrollo.

Responsable de estas áreas para las 17.000 personas del Grupo SyV en todo el mundo.

1999-2003 CHAMPION. GRUPO CARREFOUR.

2001-2003 Responsable de Selección.

Para las 9500 personas que componían la Compañía en España, fui coordinador del equipo responsable de gestionar las fuentes de reclutamiento, aperturas de nuevos centros, selección externa de mandos?.

1999-2001 Responsable de Desarrollo.

Responsable de Planes de Carrera y Sucesión, Promociones y Traslados, Rotación de mandos, contratos formativos, Plan de Empleo, Política Retributiva?.

1994-1999 GRUPO C.A.P.T.

1995-1999 Técnico de Gestión de Recursos Humanos.

Para tres oficinas de 60 personas en total, coordiné sus relaciones laborales, administración de personal, procesos de selección, e iniciamos un sistema de GPO.

Formación adicional

Executive Master en Dirección de Recursos Humanos. IE Business School.

Doctorando en Programa Cetis. Icade y Deusto.

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